Автоматизация и продвижение бизнеса

+7 (3452) 680-960

Заказать звонок

Задать вопрос

Войти

info@tyumen-soft.ru

г. Тюмень, ул. Салтыкова-Щедрина, 44

Отложенные 0 Корзина 0

Контактная информация

г. Тюмень, ул. Салтыкова-Щедрина, 44

info@tyumen-soft.ru

Использование конфигурации «‎1С: Зарплата и кадры государственного учреждения. Редакция 3.1»

Длительность:
32 академических часа (1 академ. час = 45 мин)
Документы об окончании:
Участникам вручается удостоверение о повышении квалификации и свидетельство фирмы «1С»
Форма обучения:
Онлайн/Очно
Дата начала:
27.03.2023
Дата окончания:
03.04.2023

Записаться на курс

Написать сообщение

Чему вы научитесь

Выполнять первоначальную настройку «1С» для корректного расчета зарплаты и удобной работы пользователей

Настраивать начисления и удержания, работу с документами-шаблонами ввода данных

Работать с документами, регистрирующими плановые начисления, удержания, сведения о займах, вести учёт рабочего времени

Использовать различные схемы назначения и выплаты зарплаты и аванса, настраивать способы отражения зарплаты в учете

Грамотно использовать подсистемы сводной регламентированной и персонифицированной отчетности

Вашу квалификацию подтвердят официальные документы

Записаться на курс

Программа курса

1. Структура курса

2. Знакомство с конфигурацией

Версия конфигурации
Запуск конфигурации
Окно конфигурации
Объекты конфигурации (справочный раздел)
Основные действия, выполняемые пользователем

3. Начальная настройка программы

Помощник начальной настройки
Настройка программы
Настройка начислений и удержаний

4. Сведения об учреждении

5. Классификаторы

6. Норма рабочего времени (производственный календарь и графики работы)

Производственные календари
Графики работы. Виды времени

7. Структура организации. Штатное расписание

Справочник "Подразделения"
Справочник "Должности"
Штатное расписание

8. Сведения о сотрудниках учреждения

Способы создания нового сотрудника. Оформление приема на работу на каждого сотрудника
Прием на работу списком
Особенности документов по приемам на работу
Работа со списком сотрудников
Карточка физического лица и карточка сотрудника
Личные данные сотрудников
Настройка списка лиц, ответственных за подписи документов
Отчеты по кадровым данным

9. Настройка источников финансирования и способов отражения в учете

Справочник "Статьи финансирования"
Справочник "Статьи расходов"
Справочник "Способы отражения зарплаты в учете"
Назначения способов отражения в учете

10. Схема расчета заработной платы

11. Расчет зарплаты за первый месяц: плановая и оперативная информация

Документы изменения оплаты труда
Специализированные постоянный доплаты
Прочие кадровые удержания
Данные для расчета зарплаты
Настройки способа получения аванса
Настройка выплаты зарплаты перед первой выплатой
Начисление зарплаты за первый месяц
Анализ начисленной заработной платы по отчетам
Окончательная выплата зарплаты за первый месяц
Анализ выплаченной зарплаты по отчетам. Возврат долгов по зарплате
Анализ начисленных налогов и взносов по отчетам

12. Документ "Отражение зарплаты в учете". Отчет "Бухучет"

Документ "Перенос затрат между статьями финансирования"
Документ "Начисление оценочных обязательств по отпускам"

13. Расчет зарплаты за второй месяц: увольнение, средний заработок, учет времени

Расчеты с сотрудниками при увольнении
Порядок расчета среднего заработка
Взаимодействие кадровой и расчетной служб при вводе отдельных документов, содержащих расчет
Учет времени
Приказы на работы сверх нормы времени: в праздничные (выходные) дни и сверхурочно
Работа с отпусками
Больничный лист
Отпуск по уходу за ребенком. Его изменения
Оплата по среднему заработку
Прочие отклонения
Табель учета рабочего времени
Закрытие зарплаты второго месяца: начисление и выплата зарплаты, анализ расчетов, отражение зарплаты в учете.

14. Расчет зарплаты за третий месяц: договоры подряда, займы, разовые документы, перерасчеты

Договоры подряда
Разовые документы, регистрирующие доходы
Перерасчеты прошлых периодов
Индексация
Расчет зарплаты за третий месяц. Закрытие месяца.
Закрытие зарплаты за третий месяц

15. Отчетность

НДФЛ
Страховые взносы
Прочие отчетные формы

16. Частные случаи расчета зарплаты и особенности учреждений

Перевод между территориями с разными районными условиями
Работа во вредных условиях
Прием на работу иностранца
Займы сотрудников
Прочие частные ситуации (без практического примера)

17. Особенности учреждений

Эксперт курса

Трофимова Елена Александровна

Ведущий преподаватель компании «Тюмень-Софт» с 16-летним стажем.

Фотогалерея

1/3 фото —

Использование конфигурации «‎1С: Зарплата и кадры государственного учреждения. Редакция 3.1»

Почему стоит выбрать обучение у нас

Гарантируем качество

Даем возможность обучения у профессионалов

Предлагаем разнообразие направлений

Обеспечиваем комфорт

Официально подтверждаем ваш результат

Отзывы о курсе

Все новости Оставить отзыв

Костюченко Ирина Владимировна

Очень понравился преподаватель. Материал подавался очень доступно, интересно, разнообразно. Были получены ответы на все вопросы. Курс пролетел быстро и интересно! Спасибо!

Королевич Юлия Юрьевна

Профессионализм преподавателя оцениваю на отлично. Обучение понравилось. Получение новых знаний и применение новых навыков в программе.

Анна Тяговская

Спасибо всем преподавателям за полученные знания! Учебный материал в методической литературе доступно изложен: выстроен чётко, достаточно информативно, грамотно, каждая тема и задания к ней в своем разделе, запутаться практически невозможно. Задания интересные.
Обучение придало оптимизма, уверенности, желания быть более совершенной в профессиональной деятельности.

Загидуллина Лилия Ринатовна

Понравилось обучение, профессионализм преподавателя - Елена Александровна, всегда поможет, подскажет.
Понравилось приветливость.

Назад к списку