Официальный партнер фирмы 1С в Тюмени

Контакты +7 (3452) 680-960  Заказать звонок
                                   info@tyumen-soft.ru
                             

Сдача отчёта СЗВ-ТД: обновите свою программу 1С или подключитесь к бесплатному сервису 1С:ЭТК

sdacha-otchyeta-szv-td-obnovite-svoyu-programmu-1s-ili-podklyuchites-k-besplatnomu-servisu-1s-etk/events/news/9
Array
(
    [IBLOCK_ID] => 9
    [~IBLOCK_ID] => 9
    [ID] => 2212
    [~ID] => 2212
    [NAME] => Сдача отчёта СЗВ-ТД: обновите свою программу 1С или подключитесь к бесплатному сервису 1С:ЭТК
    [~NAME] => Сдача отчёта СЗВ-ТД: обновите свою программу 1С или подключитесь к бесплатному сервису 1С:ЭТК
    [PREVIEW_PICTURE] => 4093
    [~PREVIEW_PICTURE] => 4093
    [DETAIL_PICTURE] => 4094
    [~DETAIL_PICTURE] => 4094
    [DETAIL_TEXT] => 

Нужно сдавать отчёт СЗВ-ТД о кадровых изменениях до 17 февраля? Обновите свою программу 1С или подключитесь к бесплатному сервису 1С:Электронные трудовые книжки ETK.1C.RU!


 Напоминаем, отчёт СЗВ-ТД подается только по тем, у кого были изменения, в том числе по совместителям, не по всем сотрудникам! Подавать СЗВ-ТД надо не позднее 15 числа месяца, следующего за текущим, например, за январь 2020 года – до 15 февраля (15 февраля – суббота, поэтому до 17 февраля). 

КРАТКО: 


Всем тем, кто ещё не ведет кадровый учёт в 1С или ещё не готов вести полноценный учёт, - новая бесплатная программа "1С:Электронные трудовые книжки" ETK.1C.RU: основные кадровые документы, отчёты СЗВ-ТД и другие, сдача в бумажном или электронном виде. 

Главное отличие от других известных бесплатных программ - в 1С:ЭТК можно не только сдавать СЗВ-ТД, но и вести кадровые документы: приказы на прием, увольнения, заявления, и проч., формы Уведомлений и Заявлений на "электронные трудовые книжки". 
Отчёт СЗВ-ТД при этом  будет заполняться автоматически на основании этих документов. 

Отчёт СЗВ-ТД при количестве работников от 25 человек можно сдать только в электронном виде. Рекомендуем воспользоваться для этого простым в использовании сервисом 1С-Отчётность. При штате до 25 человек можно сдавать как в бумажном, так и электронном виде.

Приложение поможет вам заполнить и сформировать отчет СЗВ-ТД даже если:
  • Вы работаете в старых версиях программ "1С" и не хотите/ не можете подключить новый отчет через внешние отчеты;
  • Вы не готовы вести полноценный учет, например, только зарегистрировали организацию, а отчет о приеме первых сотрудников (включая директора) сразу нужно подать в ПФР;
  • Вы не ведете кадровый учет в "1С:Предприятие";
  • Вы не работаете в программах "1С".

"1С:Электронные трудовые книжки" изначально настолько понятная программа, что не требует специального обучения, даже если раньше не пользовались программами фирмы "1С". Любой человек может без проблем внести данные в нужные поля, отчет СЗВ-ТД заполнится и сформируется автоматически, не нужно самому искать форму отчета.

Помимо этого, "1С:Электронные трудовые книжки" поможет вести простой кадровый документооборот – приказы о приеме на работу и увольнении, заявления и т.д. – все необходимые формы кадровых документов есть в приложении. Это главное преимущество перед известными бесплатными аналогами.

Приложение "1С:Электронные трудовые книжки" подготовлено самой фирмой "1С", разработчиками программы "1С:Бухгалтерия". Надежно и безопасно – программа в облаке фирмы "1С".

Приложение предназначено для руководителей небольших фирм, кадровиков, бухгалтеров, расчетчиков, менеджеров по персоналу. 

Тарифы приложения "1С:Электронные трудовые книжки"

Тариф "Бесплатный":

  • Доступ к приложению "1С:Электронные трудовые книжки" – 1 информационная база для 1 юридического лица или ИП, 1 пользователь;
  • автозаполнение реквизитов по ИНН;
  • заполнение и формирование отчета СЗВ-ТД по установленной ПФР форме для 1 юридического лица или ИП;
  • сохранение отчета в файл, печать на принтере;
  • возможность ведения простого кадрового документооборота.

Тариф предполагает самостоятельную отправку отчета в ПФР удобным для пользователя способом, включая подачу отчета на бумаге в распечатанном виде (отнести самому в ПФР). 

Тариф "Удобный" = Тариф "Бесплатный" + отправка отчета СЗВ-ТД в электронном виде в ПФР через 1С-Отчетность

Стоимость на 1 месяц – 550 руб, при покупке на 12 месяцев – 2988 руб. (249 руб. в месяц).

Отмена оформленной подписки на тариф невозможна. 

Проконсультироваться по любой из вышеуказанных программ, а также подключиться к сервисам 1С:Отчетность и 1С:ЭТК можно по телефону:+7 (3452) 680-960

[~DETAIL_TEXT] =>

Нужно сдавать отчёт СЗВ-ТД о кадровых изменениях до 17 февраля? Обновите свою программу 1С или подключитесь к бесплатному сервису 1С:Электронные трудовые книжки ETK.1C.RU!


 Напоминаем, отчёт СЗВ-ТД подается только по тем, у кого были изменения, в том числе по совместителям, не по всем сотрудникам! Подавать СЗВ-ТД надо не позднее 15 числа месяца, следующего за текущим, например, за январь 2020 года – до 15 февраля (15 февраля – суббота, поэтому до 17 февраля). 

КРАТКО: 


Всем тем, кто ещё не ведет кадровый учёт в 1С или ещё не готов вести полноценный учёт, - новая бесплатная программа "1С:Электронные трудовые книжки" ETK.1C.RU: основные кадровые документы, отчёты СЗВ-ТД и другие, сдача в бумажном или электронном виде. 

Главное отличие от других известных бесплатных программ - в 1С:ЭТК можно не только сдавать СЗВ-ТД, но и вести кадровые документы: приказы на прием, увольнения, заявления, и проч., формы Уведомлений и Заявлений на "электронные трудовые книжки". 
Отчёт СЗВ-ТД при этом  будет заполняться автоматически на основании этих документов. 

Отчёт СЗВ-ТД при количестве работников от 25 человек можно сдать только в электронном виде. Рекомендуем воспользоваться для этого простым в использовании сервисом 1С-Отчётность. При штате до 25 человек можно сдавать как в бумажном, так и электронном виде.

Приложение поможет вам заполнить и сформировать отчет СЗВ-ТД даже если:
  • Вы работаете в старых версиях программ "1С" и не хотите/ не можете подключить новый отчет через внешние отчеты;
  • Вы не готовы вести полноценный учет, например, только зарегистрировали организацию, а отчет о приеме первых сотрудников (включая директора) сразу нужно подать в ПФР;
  • Вы не ведете кадровый учет в "1С:Предприятие";
  • Вы не работаете в программах "1С".

"1С:Электронные трудовые книжки" изначально настолько понятная программа, что не требует специального обучения, даже если раньше не пользовались программами фирмы "1С". Любой человек может без проблем внести данные в нужные поля, отчет СЗВ-ТД заполнится и сформируется автоматически, не нужно самому искать форму отчета.

Помимо этого, "1С:Электронные трудовые книжки" поможет вести простой кадровый документооборот – приказы о приеме на работу и увольнении, заявления и т.д. – все необходимые формы кадровых документов есть в приложении. Это главное преимущество перед известными бесплатными аналогами.

Приложение "1С:Электронные трудовые книжки" подготовлено самой фирмой "1С", разработчиками программы "1С:Бухгалтерия". Надежно и безопасно – программа в облаке фирмы "1С".

Приложение предназначено для руководителей небольших фирм, кадровиков, бухгалтеров, расчетчиков, менеджеров по персоналу. 

Тарифы приложения "1С:Электронные трудовые книжки"

Тариф "Бесплатный":

  • Доступ к приложению "1С:Электронные трудовые книжки" – 1 информационная база для 1 юридического лица или ИП, 1 пользователь;
  • автозаполнение реквизитов по ИНН;
  • заполнение и формирование отчета СЗВ-ТД по установленной ПФР форме для 1 юридического лица или ИП;
  • сохранение отчета в файл, печать на принтере;
  • возможность ведения простого кадрового документооборота.

Тариф предполагает самостоятельную отправку отчета в ПФР удобным для пользователя способом, включая подачу отчета на бумаге в распечатанном виде (отнести самому в ПФР). 

Тариф "Удобный" = Тариф "Бесплатный" + отправка отчета СЗВ-ТД в электронном виде в ПФР через 1С-Отчетность

Стоимость на 1 месяц – 550 руб, при покупке на 12 месяцев – 2988 руб. (249 руб. в месяц).

Отмена оформленной подписки на тариф невозможна. 

Проконсультироваться по любой из вышеуказанных программ, а также подключиться к сервисам 1С:Отчетность и 1С:ЭТК можно по телефону:+7 (3452) 680-960

[PROPERTY_341_VALUE] => [~PROPERTY_341_VALUE] => [PROPERTY_341_ENUM_ID] => [~PROPERTY_341_ENUM_ID] => [PROPERTY_341_VALUE_ID] => 2212:341 [~PROPERTY_341_VALUE_ID] => 2212:341 [DETAIL_TEXT_TYPE] => html [~DETAIL_TEXT_TYPE] => html )

Нужно сдавать отчёт СЗВ-ТД о кадровых изменениях до 17 февраля? Обновите свою программу 1С или подключитесь к бесплатному сервису 1С:Электронные трудовые книжки ETK.1C.RU!


 Напоминаем, отчёт СЗВ-ТД подается только по тем, у кого были изменения, в том числе по совместителям, не по всем сотрудникам! Подавать СЗВ-ТД надо не позднее 15 числа месяца, следующего за текущим, например, за январь 2020 года – до 15 февраля (15 февраля – суббота, поэтому до 17 февраля). 

КРАТКО: 


Всем тем, кто ещё не ведет кадровый учёт в 1С или ещё не готов вести полноценный учёт, - новая бесплатная программа "1С:Электронные трудовые книжки" ETK.1C.RU: основные кадровые документы, отчёты СЗВ-ТД и другие, сдача в бумажном или электронном виде. 

Главное отличие от других известных бесплатных программ - в 1С:ЭТК можно не только сдавать СЗВ-ТД, но и вести кадровые документы: приказы на прием, увольнения, заявления, и проч., формы Уведомлений и Заявлений на "электронные трудовые книжки". 
Отчёт СЗВ-ТД при этом  будет заполняться автоматически на основании этих документов. 

Отчёт СЗВ-ТД при количестве работников от 25 человек можно сдать только в электронном виде. Рекомендуем воспользоваться для этого простым в использовании сервисом 1С-Отчётность. При штате до 25 человек можно сдавать как в бумажном, так и электронном виде.

Приложение поможет вам заполнить и сформировать отчет СЗВ-ТД даже если:
  • Вы работаете в старых версиях программ "1С" и не хотите/ не можете подключить новый отчет через внешние отчеты;
  • Вы не готовы вести полноценный учет, например, только зарегистрировали организацию, а отчет о приеме первых сотрудников (включая директора) сразу нужно подать в ПФР;
  • Вы не ведете кадровый учет в "1С:Предприятие";
  • Вы не работаете в программах "1С".

"1С:Электронные трудовые книжки" изначально настолько понятная программа, что не требует специального обучения, даже если раньше не пользовались программами фирмы "1С". Любой человек может без проблем внести данные в нужные поля, отчет СЗВ-ТД заполнится и сформируется автоматически, не нужно самому искать форму отчета.

Помимо этого, "1С:Электронные трудовые книжки" поможет вести простой кадровый документооборот – приказы о приеме на работу и увольнении, заявления и т.д. – все необходимые формы кадровых документов есть в приложении. Это главное преимущество перед известными бесплатными аналогами.

Приложение "1С:Электронные трудовые книжки" подготовлено самой фирмой "1С", разработчиками программы "1С:Бухгалтерия". Надежно и безопасно – программа в облаке фирмы "1С".

Приложение предназначено для руководителей небольших фирм, кадровиков, бухгалтеров, расчетчиков, менеджеров по персоналу. 

Тарифы приложения "1С:Электронные трудовые книжки"

Тариф "Бесплатный":

  • Доступ к приложению "1С:Электронные трудовые книжки" – 1 информационная база для 1 юридического лица или ИП, 1 пользователь;
  • автозаполнение реквизитов по ИНН;
  • заполнение и формирование отчета СЗВ-ТД по установленной ПФР форме для 1 юридического лица или ИП;
  • сохранение отчета в файл, печать на принтере;
  • возможность ведения простого кадрового документооборота.

Тариф предполагает самостоятельную отправку отчета в ПФР удобным для пользователя способом, включая подачу отчета на бумаге в распечатанном виде (отнести самому в ПФР). 

Тариф "Удобный" = Тариф "Бесплатный" + отправка отчета СЗВ-ТД в электронном виде в ПФР через 1С-Отчетность

Стоимость на 1 месяц – 550 руб, при покупке на 12 месяцев – 2988 руб. (249 руб. в месяц).

Отмена оформленной подписки на тариф невозможна. 

Проконсультироваться по любой из вышеуказанных программ, а также подключиться к сервисам 1С:Отчетность и 1С:ЭТК можно по телефону:+7 (3452) 680-960



Подпишитесь на нашу рассылку и получайте интересные новости на электронную почту

Никакого спама, честное пионерское.

Не забывайте делиться в социальных сетях и следить за анонсами